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[注意]寻乌县二00八年定向招聘小学教师公告         ★★★
寻乌县二00八年定向招聘小学教师
副标题:
作者:教文体局 文章来源:教文体局 点击数: 更新时间:2008-5-6

(寻教人字[2008]8号)

各乡(镇)中心校、中学,县属学校,县幼儿园,企业转制单位:

根据县政府研究,决定面向我县中小学校代课和企业转制的人员定向招聘一批小学教师充实到边远山区,为落实工作,特制定本工作方案:

一、招聘原则

1、公开、公正、公平。

2、任人唯贤、择优定向。

二、招聘对象及条件

(一)招聘对象

1、寻乌县中小学2007-2008学年(两个学期)在职代课教师。

2、寻乌县企业转制的留守人员。

(二)招聘条件

1、年龄:

50周岁以内(终算时间为2008630日,即195871日以后出生)。

45周岁以内(终算时间为2008630日,即196371日以后出生)。

2、学历:具有中专以上(含中专)学历。

3、资格:获得小学或中学教师资格。

4、任教经历:寻乌县中小学任教经历累计满3年(教龄终算时间为2008630日)。

5、政治思想及身体条件:

1)拥护中国共产党的领导,遵守国家宪法和法律,热爱教育事业,履行《教师法》规定的义务,遵守教师职业道德;

2)有较强的事业心和责任感,富有创新精神;

3)身体健康。

6、有下列情况之一者不准报考:

(1)违反计划生育政策规定者;

(2)正在受党纪、政纪处分期间者;

(3)参加过非法组织活动者。

三、招聘名额及定向学校

1、名额:共40名,其中面向199891日之前参加代课且至今未间断代课的招聘35名、其余招聘5名。

2、聘用定向学校:共40所,每所定向1人,具体学校如下:

桂竹帽镇 2所: 白面石小学  桂竹帽小学

晨光镇4所: 香山小学   溪尾小学   岭阳小学  黄坑小学

留车镇5所:上寨小学  下寨小学  大塘山小学  佑头小学  飞龙小学

    龙廷乡1所:西湖小学

    丹溪乡6所:清溪小学  彭溪小学  双村小学  金村小学  铁马小学  旺地小学

    三标乡1所:三桐小学

    项山乡5所:中坑小学  书圆小学  叶坪小学  福中小学  聪坪小学

    澄江镇6所:桂岭小学  黄岗小学  大墩小学  族享小学  长畲小学  周田小学

    水源乡4所:登豆岭小学  太湖小学  载下小学  周畲小学 

    罗珊乡6所:下寨小学  凤和小学  上津小学  华齐小学  珊贝小学  泊竹小学

四、招聘办法

实行文化考试。

五、招聘程序

(一)报名

1、时间及地点:00八年七月八至十日应聘者本人到教育文化体育局人事股报名。

2、报名时应聘者须携带下列材料:

1本人学历证、户口簿、身份证、教师资格证原件及其复印件各1份;

2)寻乌县中小学代课教师审核登记卡或由人事局出具的企业转制留守证明;

3)获得各种级别荣誉的证书原件及复印件一份;

4已婚和未婚的应聘者分别应持本人户口所在地出具的计划生育证明和未婚证明。

3、其它报名事项:

1应聘者必须在报名时现场采集数码照片;

2)交报名费(含招聘信息宣传、文化考试考务费)90元。

(二)笔试

1、考试内容及范围:

初中阶段(我县现行教材)语文、数学及教育法律法规文化知识。

2、分值设置:

总分300分,语文、数学、教育法律法规分别100分。

3、考试时间:

2008716日 上午 8:30  11:00  语文

下午1:30    3:30  数学

4:00    5:30 教育法律法规

4、考试地点:县实验小学

(三)优惠加分

1、教龄加分:每一年加1分。

2、在我县代课或工作期间获得荣誉:县级加1分、市级加4分、省级加6分、国家级加10分。同一年度获多次荣誉的,只取一次最高级别荣誉加分。

(四)确定招聘对象

县录调领导小组根据文化考试成绩及优惠加分总分从高到低确定拟聘对象,如总分相同,优惠加分高者优先,优惠加分再相同,语文成绩高者优先。

(五)考核及体检

县教育文化体育局统一组织对拟聘对象进行考核及体检(体检费自理),如在考核及体检时出现有不合格者则按文化考试成绩及优惠加分总分从高到低进行递补。

(六)确定定向学校

确定招聘对象后,招聘对象按文化考试及优惠加分总分从高到低顺序的原则选择定向学校。

(七)聘用

县录调领导小组确定对象后,被聘用者到教育文化体育局人事股报到并领取工作介绍信,在二00八年八月二十七之前到定向学校报到并与所在中心校签订全员聘任合同(一式三份),合同经县教育主管部门批准,县人事部门签证后生效,逾期作自动放弃聘用处理,若出现空额时,按总成绩递补。聘期一任为三年,从二00八年九月一日起至二0一一年八月三十一日止。

六、待遇

一经聘用,聘用期间享受国家正式教师待遇,工龄、教龄从代课之日起计算,工资从聘用之日起执行。凡被聘用者,三年内不准申请工作调动。

七、招聘纪律

在整个招聘工作中,如发现冒名顶替、弄虚作假的报考者,一律取消文化考试成绩及代课资格;对徇私舞弊人员,要追究责任,从严查处。

本工作方案由寻乌县教育文化体育局负责解释

 

 

 

寻乌县教育文化体育局

                              00八年四月二十九日

 

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